OUCH. Viele Führungskräfte haben ein komplett falsches Verständnis ihrer Rolle. Und das kostet Zeit, Geld, Nerven und im schlimmsten Fall den Verlust guter Mitarbeiter. 🥵 „Es passt eh alles.“ – Die Aussage einer Führungskraft, auf die Frage, was die aktuellen Herausforderungen in der Mitarbeiterführung sind. Auf die Frage, welche Dinge besser laufen könnten, kommen dann doch andere Antworten. 🙄 ❌ „Zwei neue Mitarbeiter vergessen immer ein paar wesentliche Dinge beim Service.“ ❌ „Es könnten mehr Mitarbeiter die Berichte rechtzeitig abgeben.“ ❌ „Wir sind in unserem Projekt...